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Le coaching est un dispositif d’accompagnement de dirigeants et/ou d’équipes avec une  vocation première, l’amélioration pragmatique des performances individuelles dans un esprit collectif.

Le Coaching permet d’amener une dynamique extérieur dans un environnement souvent saturé par les problèmes du quotidien. Il permet à tout à chacun de faire une pause dans son activité et prendre le recul nécessaire dans les prises de décisions, d’adapter son comportement, d’avoir un autre regard sur les événements auxquels il est confronté.

Le coaching repositionne l’humain au centre des communications dans un esprit coresponsable. Chacun prend alors conscience des effets systémiques de son comportement et créé l’environnement pour travailler sereinement à un objectif commun.

Nous vous accompagnons pour vous faire gagner du temps et de l’argent

  • Votre entreprise grandit trop vite et vous avez l’impression de ne plus la maîtriser?
  • Vos rapports avec vos associés, vos collaborateurs, salariés sont tendus au point de nuire à vos affaires?
  • Vous aimeriez mieux gérer votre planning?
  • Vous souhaitez renforcer la cohésion au sein de votre entreprise
  • Vous aimeriez structurer des modes de collaboration performants avec tous les acteurs de l’entreprise
  • Vous souhaitez promouvoir l’ADN de votre entreprise, tant en interne qu’en externe
  • Donnez une orientation humaine aux actions initiées et orienter l’engagement de résultat

Nous mettons en oeuvre des pratiques standardisées ; Nous aidons à identifier les ressources propres à chacun et à les activer au service d’un objectif commun.

Nous basons notre coaching sur l’engagement, la dynamique créée et l’implication de(s) personne(s) mise(nt) en situation d’autonomie.

Un retour sur investissement

86 % des entreprises qui ont eu recours au coaching (étude PWC commanditée en 2009 par par International Coaching Federation) disent qu’elles ont récupéré leur investissement en totalité et 28% ont réalisé un rendement de 10 à 49 fois leur investissement ? pourquoi pas vous ?

Notre accompagnement suppose une adhésion personnelle et collective, permettant de s’engager dans une réflexion sur les pratiques dans l’entreprise. L’efficacité de notre intervention vous apportera sérénité et une performance maximum.

Nous vous accompagnons pour que vous puissiez mieux maîtriser la croissance, la performance de votre entreprise et appréhender sereinement les blocages, les changements que vous souhaitez voir.

L’accompagnement vous aide à prendre du recul sur le quotidien et à analyser les situations.

L’approche

Cet accompagnement s’organise en séances de travail définies à l’avance et réparties sur six à neuf mois.

L’accompagnement démarre obligatoirement par un diagnostic; Un état des lieux permettant d’avoir une vision globale de votre entreprise sur l’environnement, l’activité, l’organisation. Cette phase est suivi d’un travail avec questionnement pour identifier avec vous, votre vision, votre stratégie, les ressources à disposition, vos problématiques.

Un profilage comportementale est ensuite effectué sur des collaborateurs identifiés pour vous permettre d’avoir une vue d’ensemble des personnalités clés composant votre organisation. Cela vous permet de connaître pour chacun d’entre eux leur mode de fonctionnement comportemental.

Un objectif est alors fixé et un planning défini pour l’atteindre. En cours de route, de nouveaux besoins peuvent apparaître, comme, par exemple, le coaching d’un équipe en particulier. Des séances de groupe ou personnelle sur certains collaborateurs permettent d’impliquer un groupe amené à travailler ensemble, lors d’un projet ou d’un comité de direction, entre autre.

A chaque phase importante de l’accompagnement un bilan est fait, afin d’examiner les prochaines étapes.

NOS DOMAINES D’INTERVENTIONS

column1-image1Recrutement de collaborateurs

column2-image1Amélioration de la performance

column3-image1Création de Codir

AbsentAbsentéisme chronique

column2-image1Gestion des conflits

column1-image3Coaching de Dirigeants

column3-image1Définition de stratégies

column1-image6Etude comportementale

column2-image1Cohésion d’équipe

POURQUOI FAIRE APPEL A DU COACHING ?

EN SAVOIR PLUS…

NOUS METTONS EN PLACE LA PERFORMANCE PAR L’HUMAIN

SECTEURS D’ACTIVITES

column2-image1Construction

column2-image1Secteur Public

column2-image1Cabinets d’avocats

column2-image1Cabinet d’expert comptable

column2-image1Etude Notariale

column2-image1Equipe commerciale

column2-image1Energie

column2-image1Equipe Sportive

column2-image1Banques & Assurances

TRAVAILLONS ENSEMBLE POUR VOTRE PERFORMANCE

Nous accompagnons en totale transparence et confiance les entreprises en apportant des conseils de la plus haute qualité possible pour faire aboutir leur projet.

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